一、单选题(共 25 题，共 25 分) 1、下列选项中，针对“经济人”假设的管理措施是( )。(1 分) A:培养员工的归属感 B:重视满足人的社会需要 C:重视非正式组织的作用 ···
一、单选题(共 25 题，共 25 分) 1、【考点】人力资源管理与传统人事管理的区别 答案：D 解析：人力资源管理和传统人事管理的区别： (1) 管理的观念不同：传统人事管理视人力为成本，而人力资源管理则视人···
一、单选题(共 25 题，共 25 分) 1、某公司将人力资源管理部门设置在管理的高层位置。这体现人力资源管理与传统人事管理的区别是( )(1 分) A:管理观念不同 B:管理模式不同 C:管理方法不同 D···
31.人力资源管理的功能包括( ) A.获取 B.整合 C.保持 D.开发 E.控制与调整 32.可用于绩效信息收集的方法包括( ) A.观察法 B.关键事件法 C.工作记录法 D.相关人员反馈法 E···
43.某房地产开发公司为了完善其内部的人力资源管理制度，由人力资源部门根据公司的具体情况修订了以往的职位说明书，在工作分析工作的基础上，进一步设计了绩效考核制度，并在该年度末开始正式实施。首先，各个部门员工填
36.简述人力资源管理者应具备的能力。 37.简述职位分析问卷法的概念及其优缺点。 38.简历筛选应注意哪些问题? 39.简述绩效标准设定的注意事项。 40.简述弹性福利计划的优缺点。 41.什么是人力资
第八章优抚安置社会工作 例题1：A市光荣院根据住院优抚对象的健康现状和护理需求，将住养区頣养区和生活料理区。过去颐养区和生活料理区都在一个大院内，后来，由于声城市发展和道路改造，一条重要的交通线从大院内穿过
二、多选题 1、根据个人与社会二因素的犯罪原因理论，矫正社会工作的功能也可以从个人和对社会两个方面来分析，其中矫正社会工作针对服务对象个人的功能和作用包括(ABE) A监管B矫正 C加强思想政治教育工作
二、单选题 1、矫正社会工作是(B)中非常重要的组成部分。 A司法系B矫正制度C矫正体系D监管体系 2、社会工作者刘力通过与服务对象及家属和周围社区的接触与了解，撰写了一份有关服务对象背景的调查报告，提
实例分析题 1、2007年8月末某药品仓库保管员对药品库进行检查，发现一批愈咳糖浆生霉、发酵，经查该药是在仓库贮存保管期间，糖浆剂包装不严、且夏季炎热，受到污染，而出现生霉、发酵，保管员负有主要责任。那么，请问糖浆
1、上市药品应包括(ABC) A、新药B、仿制药C、进口药品D、医疗机构制剂 2、现有一药品的批准文号为“国药准字H20062005”，下列说法正确的是(CD) A、此药是进口药品，批准···
31、药品经营质量管理规范可缩写为(C) A、GAP B、GMP C、GSP D、GLP 32、不属于药品生产成本的是(D) A、包装材料B、机械设备折旧C、辅料D、药品广告 33、药品批发企业验收记录应保存···
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